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Q&A(よくある質問)
保険料
保険料
Q.
報酬・賞与の範囲とは?
Q.
保険料額の計算方法について
Q.
介護分保険料はいつから賦課されるのでしょうか?
Q.
組合員の家族である妻が40歳になりましたが、妻の介護保険料は賦課されるのでしょうか?
Q.
基準報酬月額の定時決定の算定基礎月について(定時決定の報酬月額は4月、5月、6月の給与月分、支払分のいずれとなるのでしょうか?)
Q.
産前産後休業の保険料免除は、いつ申請すべきでしょうか?
Q.
出産予定日前に出産した場合の産前産後休業期間中の保険料免除について
Q.
退職後、継続して再雇用された組合員の取扱いについて
Q.
加入・脱退月の保険料はどうなるのでしょうか?
Q.
基準報酬月額の適用期間について
Q.
賞与の年間累計額が573万円を超えたとき
Q.
昇給により固定的賃金が変動したが、非固定的賃金の変動もあった場合(昇給したが、残業手当が減少したため逆に2等級以上下がった場合)、基準報酬月額変更届の提出は要しますか?
Q.
保険者算定とは?
Q.
定時決定における「年間報酬の平均で算定する保険者算定の申立」とは?
Q.
随時改定における「年間報酬の平均で算定する保険者算定の申立」とは?
Q.
介護保険の被保険者になった場合、保険組合に届出が必要ですか?
Q.
加入時に届出した報酬額と実際に支払った報酬額に著しい差が生じた場合について
Q.
組合員資格を継続した後期高齢被保険者の「① 被保険者証等」、「② 保険料」、「③ 保険給付」はどのようになりますか?
Q.
2以上の事業所に勤務している組合員の保険料の取扱いについて
Q.
支店に勤務する者の現物給与の価額は、本社の所在地の価額となりますか?
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「医療費のお知らせ」を確定申告に使用したいのですが、前年の11月と12月の受診分が記載されていません。どうしたらよいですか?
分娩が予定日より遅れた場合や、早くなった場合の出産手当金の支給は、どのようになりますか?
任意継続の制度はありますか?
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病気やケガで仕事を休んだとき
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